2篇 党支部六个方面问题专题组织生活会对照检查材料 （精选合辑）.docx

2篇党支部六个方面问题专题组织生活会对照检查材料(精选合辑)一、存在问题和不足二、存在问题的主要原因三、改进的措施按照组织生活会的通知要求，我支部严格对照自身“政治功能强不强、四个意识牢不牢、四个自信有没有、工作作风实不实、作用发挥好不好、自我要求严不严”等六个方面的要求和标准，认真进行了深入剖析，深刻查摆支部存在的问题和不足，并深入进行原因分析和明确整改措施，现将XX支部对照检查情况报告如下：一、存在问题和不足(-)政治功能强不强方面。总体来说，支部班子始终能够做到在言行上与党中央、国务院及上级党委保持高度一致，有较高的政治敏锐性和较强的政治责任感、使命感，政治坚定，立场鲜明。但也存在一些问题：一是大局观念不够。一些班子成员为能从政治的大局看问题、想事情，大局谋划不足，责任担当有所欠缺。二是抵御社会上的歪风邪气不够坚定，少数班子成员存在要干好工作，履行好职责,就要融入社会，要适应社会上的一些不良风气的错误想法。三是受市场经济大潮的冲击，部分班子成员政治信念有所松动，甚至有拜金主义、享乐主义、个人主义萌发的苗头。四是部分班子成员没有从班子做表率的高度出发，对大局把控不牢，对政治走向不明确，未能从支部高度出发领导好支部与时俱进。（二）“四个意识”牢不牢方面。政治意识上，部分班子成员未能从政治上看待、分析和处理问题，在政治原则、政治方向、政治立场上都能够与党中央、上级党委保持高度一致，但在推进工作、处理矛盾问题时未能充分考虑政治影响，政治意识有待进一步提高。大局意识上，未能从单位、工作大局出发，未能通盘考虑，恰当处理好个人与单位、局部与全局的关系，想问题、办事情未能从党中央、国务院和上级党委以及大局的高度出发。核心意识上，能够在思想上认同党中央和上级党委这个核心、在政治上围绕党中央和上级党委这个核心、在组织上服从党中央和上级党委这个核心、在行动上维护党中央和上级党委这个核心，但核心意识尚不够坚强，对社会上丑化、污蔑党中央领导核心未能及时、有力进行反驳。看齐意识上，能够确实做到向党中央和上级党委看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央和上级党委的决策部署看齐，做到党中央和上级党委提倡的坚决响应、党中央和上级党委决定的坚决执行、党中央和上级党委禁止的坚决不做。但也存在思想和行动上与党中央和上级党委不同步，慢半拍的现象。（三）“四个自信”有没有方面。作为班子成员，基本上在“四个自信”方面都能够做到很坚定，但囿于缺乏系统全面地学习，部分班子成员对“四个自信”理解不够到位，对“四个自信”的理论精髓、思想内涵未能全面、深刻的认识。（四）工作作风实不实方面。工作作风方面，支部班子始终能够做到实事求是、求真务实，严格贯彻落实党的群众路线，深入落实党风廉政，都能够深入基层、深入群众，与群众打成一片，坚持走党的群众路线。但也存在解放思想、开拓创新不够，想问题、办事情多受主观主义、经验主义的影响，解放思想、开拓创新能力不足。极个别班子成员甚至存在工作作风不实，有溜须拍马、重安排不重落实、重会议不重执行等不良现象，极大影响了班子的威信力和公信力，破坏了支部的光辉形象。（五）作用发挥好不好方面。作用发挥方面，支部班子始终能够做到牢记自身工作职责，恪尽职守、认认真真、兢兢业业、任劳任怨，履行班子义务，带领支部党员积极发挥自身作用。但也存在支部班子过于重工作落实轻作用发挥等不足。将大多数时间投入在支部工作上,对支部党员作用发挥好不好、足不足、行不行没有认真监督、勤于督促，一定程度导致支部党员作用发挥意识不牢，作用发挥不够。（六）自我要求严不严方面。总体而言，支部班子能够对自我有所要求，但要求尚不够严格，表现在：一是从严从实的标准尚未确立。部分支部班子成员存在对他人要求严格，对自己却放个口子、网开一面的不良现象。二是对业务知识学习不够。部分支部班子成员总认为自己是领导者，不用做具体业务，业务知识不用深入系统去学。三是工作纪律遵守不够严格。部分班子成员认为自己是领导，存在摆老资（四）工作作风实不实方面。工作作风方面，支部班子始终能够做到实事求是、求真务实，严格贯彻落实党的群众路线，深入落实党风廉政，都能够深入基层、深入群众，与群众打成一片，坚持走党的群众路线。但也存在解放思想、开拓创新不够，想问题、办事情多受主观主义、经验主义的影响，解放思想、开拓创新能力不足。极个别班子成员甚至存在工作作风不实，有溜须拍马、重安排不重落实、重会议不重执行等不良现象，极大影响了班子的威信力和公信力，破坏了支部的光辉形象。（五）作用发挥好不好方面。作用发挥方面，支部班子始终能够做到牢记自身工作职责，恪尽职守、认认真真、兢兢业业、任劳任怨，履行班子义务，带领支部党员积极发挥自身作用。但也存在支部班子过于重工作落实轻作用发挥等不足。将大多数时间投入在支部工作上,对支部党员作用发挥好不好、足不足、行不行没有认真监督、勤于督促，一定程度导致支部党员作用发挥意识不牢，作用发挥不够。（六）自我要求严不严方面。总体而言，支部班子能够对自我有所要求，但要求尚不够严格，表现在：一是从严从实的标准尚未确立。部分支部班子成员存在对他人要求严格，对自己却放个口子、网开一面的不良现象。二是对业务知识学习不够。部分支部班子成员总认为自己是领导者，不用做具体业务，业务知识不用深入系统去学。三是工作纪律遵守不够严格。部分班子成员认为自己是领导，存在摆老资（四）工作作风实不实方面。工作作风方面，支部班子始终能够做到实事求是、求真务实，严格贯彻落实党的群众路线，深入落实党风廉政，都能够深入基层、深入群众，与群众打成一片，坚持走党的群众路线。但也存在解放思想、开拓创新不够，想问题、办事情多受主观主义、经验主义的影响，解放思想、开拓创新能力不足。极个别班子成员甚至存在工作作风不实，有溜须拍马、重安排不重落实、重会议不重执行等不良现象，极大影响了班子的威信力和公信力，破坏了支部的光辉形象。（五）作用发挥好不好方面。作用发挥方面，支部班子始终能够做到牢记自身工作职责，恪尽职守、认认真真、兢兢业业、任劳任怨，履行班子义务，带领支部党员积极发挥自身作用。但也存在支部班子过于重工作落实轻作用发挥等不足。将大多数时间投入在支部工作上,对支部党员作用发挥好不好、足不足、行不行没有认真监督、勤于督促，一定程度导致支部党员作用发挥意识不牢，作用发挥不够。（六）自我要求严不严方面。总体而言，支部班子能够对自我有所要求，但要求尚不够严格，表现在：一是从严从实的标准尚未确立。部分支部班子成员存在对他人要求严格，对自己却放个口子、网开一面的不良现象。二是对业务知识学习不够。部分支部班子成员总认为自己是领导者，不用做具体业务，业务知识不用深入系统去学。三是工作纪律遵守不够严格。部分班子成员认为自己是领导，存在摆老资（四）工作作风实不实方面。工作作风方面，支部班子始终能够做到实事求是、求真务实，严格贯彻落实党的群众路线，深入落实党风廉政，都能够深入基层、深入群众，与群众打成一片，坚持走党的群众路线。但也存在解放思想、开拓创新不够，想问题、办事情多受主观主义、经验主义的影响，解放思想、开拓创新能力不足。极个别班子成员甚至存在工作作风不实，有溜须拍马、重安排不重落实、重会议不重执行等不良现象，极大影响了班子的威信力和公信力，破坏了支部的光辉形象。（五）作用发挥好不好方面。作用发挥方面，支部班子始终能够做到牢记自身工作职责，恪尽职守、认认真真、兢兢业业、任劳任怨，履行班子义务，带领支部党员积极发挥自身作用。但也存在支部班子过于重工作落实轻作用发挥等不足。将大多数时间投入在支部工作上,对支部党员作用发挥好不好、足不足、行不行没有认真监督、勤于督促，一定程度导致支部党员作用发挥意识不牢，作用发挥不够。（六）自我要求严不严方面。总体而言，支部班子能够对自我有所要求，但要求尚不够严格，表现在：一是从严从实的标准尚未确立。部分支部班子成员存在对他人要求严格，对自己却放个口子、网开一面的不良现象。二是对业务知识学习不够。部分支部班子成员总认为自己是领导者，不用做具体业务，业务知识不用深入系统去学。三是工作纪律遵守不够严格。部分班子成员认为自己是领导，存在摆老资（四）工作作风实不实方面。工作作风方面，支部班子始终能够做到实事求是、求真务实，严格贯彻落实党的群众路线，深入落实党风廉政，都能够深入基层、深入群众，与群众打成一片，坚持走党的群众路线。但也存在解放思想、开拓创新不够，想问题、办事情多受主观主义、经验主义的影响，解放思想、开拓创新能力不足。极个别班子成员甚至存在工作作风不实，有溜须拍马、重安排不重落实、重会议不重执行等不良现象，极大影响了班子的威信力和公信力，破坏了支部的光辉形象。（五）作用发挥好不好方面。作用发挥方面，支部班子始终能够做到牢记自身工作职责，恪尽职守、认认真真、兢兢业业、任劳任怨，履行班子义务，带领支部党员积极发挥自身作用。但也存在支部班子过于重工作落实轻作用发挥等不足。将大多数时间投入在支部工作上,对支部党员作用发挥好不好、足不足、行不行没有认真监督、勤于督促，一定程度导致支部党员作用发挥意识不牢，作用发挥不够。（六）自我要求严不严方面。总体而言，支部班子能够对自我有所要求，但要求尚不够严格，表现在：一是从严从实的标准尚未确立。部分支部班子成员存在对他人要求严格，对自己却放个口子、网开一面的不良现象。二是对业务知识学习不够。部分支部班子成员总认为自己是领导者，不用做具体业务，业务知识不用深入系统去学。三是工作纪律遵守不够严格。部分班子成员认为自己是领导，存在摆老资（四）工作作风实不实方面。工作作风方面，支部班子始终能够做到实事求是、求真务实，严格贯彻落实党的群众路线，深入落实党风廉政，都能够深入基层、深入群众，与群众打成一片，坚持走党的群众路线。但也存在解放思想、开拓创新不够，想问题、办事情多受主观主义、经验主义的影响，解放思想、开拓创新能力不足。极个别班子成员甚至存在工作作风不实，有溜须拍马、重安排不重落实、重会议不重执行等不良现象，极大影响了班子的威信力和公信力，破坏了支部的光辉形象。（五）作用发挥好不好方面。作用发挥方面，支部班子始终能够做到牢记自身工作职责，恪尽职守、认认真真、兢兢业业、任劳任怨，履行班子义务，带领支部党员积极发挥自身作用。但也存在支部班子过于重工作落实轻作用发挥等不足。将大多数时间投入在支部工作上,对支部党员作用发挥好不好、足不足、行不行没有认真监督、勤于督促，一定程度导致支部党员作用发挥意识不牢，作用发挥不够。（六）自我要求严不严方面。总体而言，支部班子能够对自我有所要求，但要求尚不够严格，表现在：一是从严从实的标准尚未确立。部分支部班子成员存在对他人要求严格，对自己却放个口子、网开一面的不良现象。二是对业务知识学习不够。部分支部班子成员总认为自己是领导者，不用做具体业务，业务知识不用深入系统去学。三是工作纪律遵守不够严格。部分班子成员认为自己是领导，存在摆老资（四）工作作风实不实方面。工作作风方面，支部班子始终能够做到实事求是、求真务实，严格贯彻落实党的群众路线，深入落实党风廉政，都能够深入基层、深入群众，与群众打成一片，坚持走党的群众路线。但也存在解放思想、开拓创新不够，想问题、办事情多受主观主义、经验主义的影响，解放思想、开拓创新