企业副总经理年度安全生产责任书.docx

企业副总经理年度安全生产责任书为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，进一步加强安全生产管理，确保公司年度安全生产目标的实现，保障国家财产和员工生命安全与健康。按照“谁主管、谁负责”、“谁分管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司总经理特与副总经理签订安全生产责任书，要求全面履行以下安全生产的职责。一、责任目标1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、参与或协助总经理认真贯彻执行国家和地方政府及主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规章、制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核。3、参与或协助总经理建立健全本公司安全生产责任制并落实。4、参与或组织制定本公司安全生产规章制度和操作规程。5、参与或协助安全生产规章制度制定、开展安全检查及时消除生产安全事故隐患。6、参与或协助主持召开安委会议，研究解决安全生产的重大问题，督促检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。7、参与或协助组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案。8、参与或协助对重大事故的调查和处理，及时、如实报告生产安全事故。9、参与或协助员工安全教育培训率100%。二、安全生产管理要求与指标1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，贯彻执行国家和上级有关安全生产的法律、法规和规章制度，对公司安全生产和分管业务工作范围内的安全生产工作负主要责任。2、副总经理是公司总经理在生产管理方面的助手和参谋，在总经理的直接领导下，督促检查和协调处理其分管业务上的安全生产问题，对公司的安全生产工作负有领导和监督检查责任。3、坚持安全生产管理"五同时原则，定期研究、协调、指导分管业务范围内的安全生产工作，针对存在的问题，及时制定解决办法和措施，对分管各部门安全生产责任制落实情况进行督促和检查。4、定期参加安全生产工作会议，分析公司安全生产形势，及时解决存在的问题，负责总结推广安全生产先进经验。5、负责指导、督促安全生产培训、教育活动；6、定期、不定期组织、参加安全生产大检查;7、参与各类事件、事故的调查及处理工作;8、对公司存在的安全隐患、风险危害等提出整改意见和建议；9、监管生产部门的一切运作；10、执行总经理赋予的其它临时性工作。11、所分管的部门无安全、环保、职业健康安全事故。12、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达90虬13、按计划参加培训率达90虬三、奖惩办法1、本责任书由公司总经理负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励，用于安全生产责任目标考核奖惩兑现。2、年度完成本责任书的各项考核指标，实现安全生产无事故、安全管理达标，给主要责任人进行奖励。3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按公司安全生产奖惩制度有关规定，给责任人给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。四、附则1、本责任书一式二份，本责任状自签字之日起执行。总经理签字：签订日期：副总经理签字:签订日期：