2024年机关党建工作计划.docx

《2024年机关党建工作计划.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2024年机关党建工作计划.docx（6页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

1、2024年机关党建工作计划2024年是新中国成立75周年，是实现“十四五”规划目 标任务的关键之年，抓好基层党建工作使命光荣，责任重大。 局党建工作的总体要求是：深入学习贯彻习近平新时代中国 特色社会主义思想和党的二十大及二十届二中全会精神，全 面落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，推动全面从 严治党向纵深发展，为高质量发展提供坚强的政治保证，以 优异成绩献礼新中国成立75周年。一、加强党的思想建设1 .强化理论武装。牢牢抓住党的思想建设这个基础性建 设，巩固主题教育成果，持续把学习贯彻习近平新时代中国 特色社会主义思想作为首要政治任务，在学懂弄通做实上下 功夫。坚持以上率下，落实中心组学

2、习制度要求，制定学习 计划，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为 党委中心组学习的重要内容，列出专题，集中学习研讨，提 高学习教育针对性和实效性。深入读原著、学原文、悟原理， 坚持用习近平总书记关于我省工作的重要讲话和指示批示 精神指导工作，注重将学习成果转化为推进工作落实的能力。 抓好年轻干部理论学习和思想引导，依托青年读书班，开展 青年读书活动。2 .深化党性教育和理想信念教育。牢固树立马克思主义 信仰、共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，坚 持把“不忘初心、牢记使命”作为党的建设永恒课题和党员 干部的终身课题，推进党史学习教育常态化长效化。加强学 习型机关建设，创新学习

3、方式方法，紧密联系工作实际，通 过开展讲座、召开交流会、学习先进典型等方式，教育引导 系统党员从思想上正本清源、固本培元，筑牢信仰之基、补 足精神之钙、把稳思想之舵，全面提高系统党员干部党性修 养。3 .全面落实意识形态工作责任制。认真贯彻落实习近平 总书记关于意识形态工作的重要论述精神和党中央、上级党 委关于意识形态工作的决策部署，强化责任意识、阵地意识、 忧患意识，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主导权和话语 权。加强意识形态阵地建设和管理，持续健全完善宣传工作 机制，强化政策解读与宣传力度，积极营造良好舆论环境。 持续抓好舆情风险防控与正向引导，积极稳妥做好重大突发 事件和热点敏感问题的舆

4、论引导，增强主流意识形态的影响 力号召力。深入细致开展思想政治工作，认真落实干部职工 思想动态定期分析报告制度。推广“同志式”“聊天式”谈 心谈话，改进方式方法，提高谈心谈话质量，杜绝事事留痕。二、加强干部队伍建设4 .严格干部选拔任用。坚持德才兼备、以德为先、任人唯 贤的选人用人导向。突出政治标准，切实增强干部政治素质 考察的穿透性和甄别力。认真贯彻落实领导干部选拔任用实 施办法和操作规程，加强干部队伍分析研判，大力发现培养 选拔优秀年轻干部，有计划选派年轻干部到复杂环境、艰苦 地区、吃劲岗位磨砺成长。提升干部培训针对性、有效性， 持续强化监管履职能力建设，有效建设忠诚干净担当的高素 质专业

5、化干部队伍。5 .强化干部监督管理。把政治监督摆在首位，切实加强 和改进同级监督，抓好对“一把手”和领导班子的监督，加 强对重点部门和关键岗位干部的监督，辨别和清除“两面派” “两面人”。认真落实干部选拔任用“凡提四必”，切实防 止“带病提拔”“带病上岗”。做实做细做深做透日常监督， 把对干部的管理监督由“八小时之内”向“八小时之外”延 伸。改进完善领导干部考核评价机制，加强对干部监管履职 情况的监督，建立健全干部能上能下制度。做好领导干部个 人有关事项报告工作，规范领导干部配偶、子女及其配偶经 商办企业行为，规范干部个人投融资行为。6 .激励干部干事创业担当作为。坚持严管和厚爱结合、 激励和

6、约束并重，激励广大干部新时代新担当新作为。充分 运用好“四种形态”，区别对待、宽严相济。健全完善考核 和奖励机制，严格落实带薪休假等待遇保障制度，充分调动 干部干事创业积极性。三、加强党的基层组织和党员队伍建设7 .增强基层党组织功能。严格落实中国共产党支部工 作条例，以提升组织力为重点，突出政治功能，持续整顿 软弱涣散基层党组织，开展先进党组织创建，锻造坚强战斗 堡垒。规范党内政治生活，推动落实“三会一课”、组织生 活会、民主评议党员、主题党日等基本制度。8.严格党员教 育管理。认真落实中国共产党党员教育管理工作条例， 进一步强化支部教育管理监督党员一线探头作用，建立思想 动态定期分析制度，

7、落实谈心谈话、家访、重大事项报告等 制度。贯彻党内关怀帮扶办法，建立健全党内关怀帮扶工作 机制，加强对基层一线党员、退休干部党员、年轻党员的管 理监督和关爱力度，加大对生活困难党员的帮扶力度。坚持 把政治标准放在首位，提高发展党员质量，优化党员队伍结 构，规范党员组织关系转接、党费收缴使用管理。改进退休 党员管理方式，确保每名党员都在组织管理之中。四 加强纪律作风建设9 .坚决纠治“四风”。锲而不舍落实中央八项规定及其实 施细则精神，加大查处问责和通报曝光力度，着力解决群众 反映强烈、损害群众利益的突出问题。深挖细查“四风”问 题隐形变异的种种表现，强化源头治理和制度建设，坚决防 止形式主义、

8、官僚主义滋生蔓延，重点解决表态多调门高、 行动少落实差问题，对在贯彻落实党中央决策部署和上级党 委工作安排中做选择、搞变通、打折扣，遇事推诿扯皮、回 避矛盾、不担当不负责的，要盯住不放、严厉追责。深化拓 展基层减负工作，保持对精文简会的刚性约束，严格控制发 文、会议数量，着力提高文件、会议质量，严防文山会海反 弹回潮。进一步规范基层联系点调研工作，改进督查检查考 核方式方法，着力解决政策执行“一刀切”、层层加码。严 格落实过紧日子要求，大力弘扬艰苦奋斗作风，持续推进节 约型机关建设。进一步规范公务接待、公车管理，严查资金 管理使用“跑冒滴漏”，严防“小金库”问题反弹回潮。10 .深化反腐败工作

9、。深入贯彻习近平总书记重要指示精 神，全面落实上级全面从严治党和党风廉政建设部署，严格 落实党风廉政建设主体责任，支持纪检监察组履行监督责任, 始终保持惩治腐败高压态势，一体推进不敢腐、不能腐、不 想腐。扎实做好廉政风险排查防控工作，坚持聚焦重点领域 的问题线索，严查深挖利益输送、失职失责等问题。坚持教 育为本、价值引领，坚持以案为鉴、以案明纪，持续加强监 管腐败案件专题警示教育。.深化“四种形态”运用。坚持惩前政后、治病救人的 方针，紧盯重点人、重点事和重点领域，推动监督执纪“四 种形态”具体化、规范化、常态化。加强全面从严治党宣传 教育，特别是党章党规和党性党风党纪教育，注重发挥正反 典型

10、的示范警示作用，使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。12 .深化巡视巡察整改。坚持把巡视巡察整改工作作为重 大政治任务一抓到底，压实整改主体责任，对整改问题全过 程督导、不定期评估，确保反馈问题整改到位。深化巡视巡 察整改成果运用，构建长效机制。抓好巡视巡察整改成果运 用，健全完善体制机制，堵塞制度漏洞，切实把全面从严治 党落实到基层。13 .推动清廉文化建设。立足工作实际，把推进清廉文化 建设，强化警示教育，学好用好违纪违法典型案例，教育引 导党员干部深刻汲取教训，进一步增强纪法意识。加强统筹 指导，凝聚各方力量，不断提升反腐内生动力，共同加强清廉文化的培育、宣传和引导，用清廉文化助守政治生态

11、的“绿 水青山”。五、加强制度建设14 .完善党建工作制度。坚持问题导向，结合工作实际, 及时研究解决影响全面从严治党的突出问题，持续完善体制 机制，着力构建系统完备、科学规范、运行有效的党的建设 制度体系。15 .健全党建工作体制机制。统筹党的工作部门作用，切 实加强对党的建设工作的指导，定期听取工作汇报，及时研 究解决重大问题。纪检监察组要通过重大事项请示报告、提 出意见建议、监督推动党委决策落实等方式，协助党委落实 全面从严治党主体责任。机关党总支要聚焦主责主业，充分 发挥职能作用。16 .狠抓制度执行。坚持用制度管权管事管人，维护法规 制度严肃性和权威性。强化制度意识，充分发挥“关键少数” 作用，带头遵守党内法规制度，严格落实党内法规执行责任 制，推动党员干部带头尊法学法守法用法。坚决纠正有令不 行、有禁不止的各种行为，确保全系统党员干部养成尊崇制 度、遵守制度、捍卫制度的良好习惯，真正使制度成为刚性 约束。